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Network Administrator (LAN/WAN)

Serti Placement TI inc.

This is a Full-time position in Montréal, QC posted January 8, 2019.

This job description is provided in French only, since strong knowledge of the language is a requirement.

Notre client, une entreprise d’envergure, recherche un administrateur de réseau (LAN/WAN).

Responsabilités

  • Prévoir, éviter et régler les problèmes de réseau;
  • Participer à la planification, à la conception et au soutien de l’infrastructure Core, LAN et WAN de l’entreprise;
  • Participer à des réunions, à la planification des projets et à l’analyse des besoins;
  • Veiller à la surveillance de toute l’infrastructure de communication;Procéder aux évaluations et aux mises à niveau de l’infrastructure LAN;
  • Repérer les possibilités de réduction des coûts et d’amélioration de la performance;
  • Installer, configurer, sécuriser et maintenir les commutateurs de niveaux 2 et 3;
  • Installer, configurer et maintenir les points d’accès sans fil et les contrôleurs Cisco;
  • Installer, configurer, sécuriser et maintenir des coupe-feu et des dispositifs de détection et de prévention des intrusions;
  • Passer en revue et évaluer les nouveautés en technologie de l’information liées à la réseautique.

  • Au moins six ans d’expérience en conception et soutien de réseau;
  • Certification Cisco;
  • Expérience avec les technologies de routage suivantes : BGP, OSPF, EIGRP;
  • Expérience avec les réseaux VLAN, les canaux de port, le partage de ressources, etc.;
  • Expérience du déploiement et du soutien des technologies VPN;
  • Expérience avec QoS;
  • Expérience avec les technologies WiFi;
  • Expérience avec les technologies coupe-feu (Fortinet NGFW, Cisco ASA);
  • Expérience avec les technologies d’optimisation WAN (Riverbed);
  • Expérience avec les technologies de réseau HA/DR;
  • Expérience avec les technologies micro-ondes;
  • Expérience approfondie avec Cisco IOS;
  • Disponibilité pour être « sur appel » sur une base rotative;
  • Excellentes aptitudes en communication (orale et écrite);
  • Capacité à travailler sous pression et en équipe, de communiquer avec tous les paliers organisationnels et de vous adapter rapidement au changement;
  • Capacité de prendre rapidement des décisions judicieuses fondées sur l’expérience et le jugement, même lorsque l’information à votre disposition est incomplète et/ou que vous faites l’objet de pression;
  • Esprit d’analyse et compétences démontrées en résolution de problèmes;
  • Solides compétences en documentation technique;
  • Sens des responsabilités, aptitude à gérer plusieurs priorités et à collaborer; jusqu’au résultat final;
  • Grand souci du détail allié à la capacité d’avoir une vue d’ensemble.

Veuillez joindre votre C.V. (préférablement en format Word).

Skills Required

  • Education level: None
  • Work experience (years): None

Package

Salary: N/D