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Accountant

Thorens Solutions - Chasseurs de têtes

This is a Full-time position in Montréal, QC posted January 7, 2019.

Description du client :

Notre client est un groupe hôtelier haut de gamme qui possède diverses installations à travers le Québec (hôtels, spa, restaurants). Il cherche un comptable afin de joindre son équipe au siège social au centre-ville de Montréal.

Description du poste :

Sous la supervision du responsable du contrôle et de l’administration, le Comptable Senior sera responsable de la tenue de livres complète, la préparation des états financiers et les activités relatives à la gestion des immeubles, des opérations et concessions.

Il sera également impliqué dans l’amélioration des politiques et procédures internes ainsi que dans la mise en place du processus budgétaire et la mise à niveau des outils de contrôle financier et des systèmes.

Il sera appuyé d’une équipe affectée au traitement quotidien des transactions et du traitement de la paie.

Tâches et responsabilités :

  • Effectuer et superviser la tenue des livres comptables complets ;
  • Préparation des États financiers périodiques et annuels selon les échéanciers prévus ;
  • Conciliation bancaire et suivi de la trésorerie ;
  • Enregistrement des revenus, suivi de la facturation et des recevables ;
  • Suivi du décompte et coûtant des stocks et enregistrement des variations aux livres ;
  • Conciliation des soldes inter-cie ;
  • Suivi des charges payées d’avance;
  • Continuité des immobilisations et de l’amortissement ;
  • Préparation des rapports de TPS/TVQ pour fins de remises ;
  • Suivi des dettes et conciliation du financement en place ;
  • Support à la préparation et au suivi des plans d’actions;
  • Préparation de rapports et analyses spécifiques sur les résultats;

Compétences recherchées :

  • Baccalauréat en sciences comptables ou DEC en techniques administratives – option comptabilité ;
  • Plus de 3 à 5 années d’expérience en entreprise ;
  • Cycle comptable complet ;
  • Connaissance des applications comptables (Acomba, Maître’D, Maestro);
  • Agent de changement dans un contexte de mise à niveau de structure, politiques et procédures et en implantation de système ;
  • Connaissance de la série Office (Outlook, Word, PowerPoint, Excel) et de PDF ;
  • Capacité de travailler en équipe ;
  • Autonomie, fiabilité, Sens de l’organisation et des responsabilités ;

Skills Required

  • Education level: None
  • Work experience (years): None

Package

Salary: N/D